Los jornaleros de Chicago se enfrentan a riesgos cada vez mayores, desde condiciones laborales inseguras hasta el robo de salarios y la creciente amenaza de redadas del ICE. Al reunirse en las esquinas y los estacionamientos para encontrar trabajo diario, los trabajadores están más expuestos que nunca a la explotación, la violencia y la deportación ilegal. Son los mismos trabajadores que mantienen nuestra ciudad en funcionamiento, pero no se les ofrece un lugar seguro y estable para buscar trabajo.

Por eso instamos a la ciudad de Chicago a que asigne 500,000 dólares, solo una pequeña parte del presupuesto municipal, para poner en marcha un programa piloto de sitios de contratación segura. Este centro, gestionado por la ciudad y arraigado en la comunidad, proporcionaría un servicio protegido de búsqueda de empleo, formación laboral y una alternativa segura a la contratación en las esquinas. Se trata de una estrategia probada y rentable que se utiliza en ciudades como Dallas y Plano, y es una de las formas más directas que tiene Chicago de proteger a los trabajadores inmigrantes del ICE, reducir la explotación y fortalecer nuestras comunidades.

Tomar Acción

Toma 2 minutos para contactar a tu concejal y pedirle que apoye el piloto de sitios de trabajo seguros en el Presupuesto 2026.

• Encuentra a tu concejal aquí.
• Busque la dirección de correo electrónico de su distrito aquí.
• Llama o envía un correo pidiéndole que apoye los sitios de trabajo seguros.
  
  

Tu voz importa. Cuando los funcionarios electos escuchan a los residentes, responden.

Guion telefónico para hablar con Concejales 

Hola, mi nombre es (tu nombre) y soy residente de (su distrito/vecindario) con [nombre de la organización]. Llamo para pedirle al concejal [apellido] que apoye la financiación del programa piloto Safe Hiring Site en el presupuesto municipal de 2026. Los sitios de contratación segura son estructuras físicas cercanas a los sitios de contratación conocidos y proporcionarían un lugar estable y digno para que los habitantes de Chicago busquen trabajo de forma segura, con salarios justos, necesidades básicas y acceso a programas de capacitación laboral. Durante tres meses, las autoridades federales de inmigración se centraron en los jornaleros, por lo que ahora es el momento de buscar protección para ellos antes de que regresen en marzo.

Esta pequeña inversión, menos del 0,003 % del presupuesto municipal, marcará una diferencia real para los trabajadores, las empresas y nuestra comunidad. 

Gracias.

Correo electrónico

Estimado/a (nombre del/la concejal/a):

Mi nombre es (nombre) y vivo en (distrito/barrio). Le escribo porque me preocupa profundamente la seguridad y la dignidad de los jornaleros en Chicago.

Los jornaleros que se encuentran en las esquinas de contratación se enfrentan a agresivas redadas del ICE y son objeto de persecución simplemente por intentar trabajar. También hay casos documentados de policías de Chicago fuera de servicio que detienen, golpean y acosan a trabajadores migrantes. Esto se ha convertido en una crisis de derechos humanos.

Por eso apoyo firmemente el programa piloto Safe Hiring Site, propuesto por Latino Union of Chicago y Raise the Floor Alliance, que financiaría un centro de contratación supervisado y gestionado por la ciudad en el presupuesto de 2026.

Los centros de contratación seguros son estructuras físicas situadas cerca de los lugares de contratación conocidos y proporcionarían un lugar estable y digno para que los habitantes de Chicago busquen trabajo de forma segura, con salarios justos, necesidades básicas y acceso a programas de formación laboral. Durante tres meses, las autoridades federales de inmigración se han centrado en los jornaleros, por lo que ahora es el momento de buscar protección para ellos antes de que vuelvan en marzo.

Un sitio de contratación seguro haría lo siguiente:

● Protegería a los trabajadores de las redadas del ICE.

● Proporcionaría un emparejamiento seguro entre empleadores y trabajadores.

● Ofrecería capacitación y apoyo a los trabajadores y a las pequeñas empresas propiedad de inmigrantes.

● Reduciría la violencia y las detenciones ilegales al formalizar los puntos de contratación.

Les insto a que apoyen el programa piloto Safe Hiring Site en el presupuesto municipal de 2026. Se trata de una inversión pequeña e inteligente, menos del 0,003 % del presupuesto, que hará que nuestra ciudad sea más segura, más justa y más digna para todos.

Chicago debe valorar a todos sus trabajadores, independientemente de su estatus migratorio. Tenemos la oportunidad de elegir la dignidad por encima del miedo y la protección por encima del abuso.

¿Se comprometerá a apoyar este programa piloto y a ayudar a garantizar que se incluya en el presupuesto de 2026?

Gracias por su tiempo y su liderazgo.

Atentamente,

(nombre)